575
9 минут чтенияСодержание
Как мы считали отпускные и зарплату
Дано: ежемесячная зарплата — 100 000 руб. По закону можно взять 28 дней отпуска в году и разбить их на несколько периодов, один из них — минимум 14 дней.
Отпускные: делим зарплату на 29,3 (среднемесячное количество календарных дней) и умножаем на количество дней твоего отпуска.
Зарплата после отпуска: делим оклад на количество рабочих дней в конкретном месяце и умножаем на фактически отработанные дни.
Январь: отдыхать не выгодно, но ооочень долго
Если тебе не хватило 12 праздничных выходных, можно было продлить отдых с 12 по 16 января. За эти 5 дней компания перевела бы отпускные: 100 000 / 29,3 × 5 = 17 065 руб.
Отдых — это, конечно, хорошо, но не забываем и о работе. В январе будет всего 15 трудовых дней, а за минусом отпуска их останется 10. Зарплата за них: 100 000 / 15 × 10 = 66 667 руб. Итого на руки с учётом отпускных: 17 065 + 66 667 = 83 732 руб.
Вердикт. По деньгам потеряешь почти 16,5 тыс. руб., зато получишь 19 дней отдыха подряд — с 31 декабря по 18 января. Отличный вариант, если хочется очень длинных каникул. Если же важнее доход — поработай весь месяц, чтобы устроить что-нибудь этакое на 14 февраля или начать копить на большую поездку — например, в Дубай.
Февраль: золотая середина между отпуском и работой
Это месяц тактиков: мало праздников и есть где разгуляться с планированием. Трудовых дней 19, а День защитника Отечества выпадает на понедельник. Если взять отпуск с 24 по 27 февраля, то с учётом 23 февраля сможешь отдохнуть 9 дней — с 21 февраля по 1 марта. За отпуск тебе переведут: 100 000 / 29,3 × 4 = 13 652 руб.
А что там по работе? Придётся потрудиться 15 дней и получить за это: 100 000 / 19 × 15 = 78 948 руб. Итого доход за февраль: 13 652 + 78 948 = 92 600 руб.
Вердикт. Неплохой вариант: и в зарплате потеряешь около 7,5 тыс. руб., и отдохнёшь аж 9 дней. Остаётся только выбрать, куда поехать в феврале.
Отдыхай дешевле с GURU
Не секрет, что перелёт и проживание — обычно самые затратные пункты в отпуске. С программой лояльности GURU от Островка можно сэкономить до 40% при бронировании отелей по всему миру и получить приятные комплименты при заселении. Присоединяйся к выгоде!
Март: можно бы и отдохнуть, дней этак 9
Международный женский день в 2026 году выпадет на воскресенье, поэтому праздничный выходной перенесут на понедельник — 9 марта. При таком раскладе планируй отпуск с 10 по 13 марта. Получишь 9 дней отдыха — с 7 по 15 марта. А ещё и отпускные: 100 000 / 29,3 × 4 = 13 652 руб.
Рабочих дней в марте тоже хватает — их аж 21. За минусом отпуска получишь вот такую зарплату: 100 000 / 21 × 17 = 80 953 руб. Ну и по традиции посчитаем весь заработок: 13 652 + 80 953 = 94 605 руб.
Вердикт. За 4 дня отпуска потеряешь чуть больше 5 тыс. руб., что не так уж и страшно. За суммарные 9 дней выходных можешь махнуть куда-нибудь в красивые места — мы как раз подготовили идеи для отдыха на 8 марта.
Апрель: подвязываем отпуск к первым майским
В апреле 22 рабочих дня, а значит нет большой разницы стоимости трудового и отпускного дней. Например, бери отдых на 4 дня в конце месяца и привяжи их к Первомаю. Отдохнёшь в итоге больше недели: с 25 апреля до 3 мая. И отпускные дадут: 100 000 / 29,3 × 4 = 13 652 руб.
За 18 рабочих дней получишь: 100 000 / 22 × 18 = 81 819 руб. А вместе с отпускными деньги за апрель будут такими: 13 652 + 81 819 = 95 471 руб.
Вердикт. За 9 дней отпуска потеря в деньгах будет меньше 5 тыс. руб., так что можно смело планировать весенний отпуск — например, в цветущих местах России.
Май: отдыхать дорого, зато можно собрать 11 дней отпуска
Май — король длинных праздничных выходных, но враг полной зарплаты. Можно отдохнуть с 4-го по 8-е число и так сделать двойной отпуск — 11 дней подряд вместе с первомайскими и Днём Победы. Ещё и денег дадут: 100 000 / 29,3 × 5 = 17 065 руб.
Раз в мае так много праздников, значит, меньше рабочих дней — только 19. И они выходят дороже по стоимости. Вот такой будет расклад по зарплате за отработанные дни: 100 000 / 19 × 14 = 73 685 руб. Заработок за май с учётом отпускных: 17 065 + 73 685 = 90 750 руб.
Вердикт. Не выгодно для кошелька — минус почти 10 тыс. руб. При этом бесценно для длинного отдыха. Выбор за тобой: полная зарплата или почти двухнедельные майские каникулы, которые можно провести, например, в автопутешествии по России.
Июнь: можно отдохнуть подряд 9 дней по цене 4 отпускных
В июне есть День России — 12-е число. В 2026 году он выпадет на пятницу. Раз трудовая неделя будет коротка, можно её сделать отдыхательной. Из четырёх отпускных дней (с 8 по 11 июня) вместе с праздником и выходными получится 9 суток. Заплатят за это: 100 000 / 29,3 × 4 = 13 652 руб.
И не забываем про работу. От 21 июньского трудового дня минусуем 4 дня отпуска и считаем зарплату: 100 000 / 21 × 17 = 80 953 руб. Ну и по всем деньгам в месяце получается: 13 652 + 80 953 = 94 605 руб.
Вердикт. Июнь — хороший месяц для отдыха. Сумма недозаработанных денег будет, как в марте, всего 5,5 тыс. руб., так что можно смело выбирать идеи для летнего путешествия.
Июль: лучший месяц для отдыха
В июле рекордное количество рабочих дней — 23. Ну а раз так, то это идеальное время для отпуска, ведь трудовые дни — самые низкие по стоимости. Середина лета манит отдыхом — можно гулять по полной и брать сразу две недели отдыха, например, с 13 по 26 июля. Вот сколько отпускных начислит работодатель за 14 дней: 100 000 / 29,3 × 14 = 47 782 руб.
В две недели отпуска войдут четыре выходных и 10 будней. Получается, что в июле ещё останется 13 трудовых дней. За них заработаешь: 100 000 / 23 × 13 = 56 522 руб. Итого ты ещё и в плюсе будешь почти на 4,5 тыс. руб.: 47 782 + 56 522 = 104 304 руб. А всё потому, что компания начислит тебе отпускные за 4 выходных дня: 18, 19, 25 и 26 июля. Правда, эти дни отпуска сгорят, хоть и совпадут с выходными.
Вердикт. Очень выгодно! И денег будет больше, и полноценно отдохнёшь. Только не переживай, что 4 дня отпуска вошли в выходные — по закону нужно хотя бы раз отгулять сразу 14 дней. При таком раскладе седьмой месяц — один из лучших. Ну а сверхприбыль сможешь потратить на «всё включено» в Анталье или большой трип по Уралу.
Август: создан для отпуска
В этом месяце 21 рабочий день. Не рекорд, конечно, но всё-таки трудовые будни будут не так дороги по деньгам. И если не удалось насладиться солнцем в июле, то можно взять полноценные 14 дней отпуска в августе, например, с 10-го по 23-е. По отпускным выплатам расклад будет такой: 100 000 / 29,3 × 14 = 47 782 руб.
А теперь снова о работе. Тут всё просто: из 21 трудового дня останутся 11, за которые ты получишь свою зарплату: 100 000 / 21 × 11 = 52 381 руб. И подбиваем все деньги в августе: 47 782 + 52 381 = 100 163 руб.
Вердикт. Идеальный месяц — 11 дней работы и 14 дней отпуска. И за всё это дело получишь полноценный месячный заработок, который с удовольствием потратишь на отдыхе в Геленджике.
Совет по выбору жилья
При поиске пляжного отеля на Островке выбирай тип размещения «Курортные отели», а также используй фильтры «Пляж рядом», «Бассейн», «Подходит для детей» или «Всё включено».
Сентябрь: бархатный сезон и для отдыха, и для зарплаты
Праздников в этом месяце нет, но есть 22 рабочих дня. Значит, выгодно брать отпуск. Например, можно запланировать его с 7 по 11 сентября — и тогда будет сразу 9 дней отдыха вместе с двумя субботами и воскресеньями. По отпускным выйдет так: 100 000 / 29,3 × 5 = 17 065 руб.
Потрудиться останется 17 дней и заработать на этом: 100 000 / 22 × 17 = 77 273 руб. Итого вместе с отпускными выйдет: 17 065 + 77 273 = 94 338 руб.
Вердикт. Хорошо бы отдохнуть. Да, будет условная потеря около 5,5 тыс. руб. Но зато 9 дней отпуска в бархатный сезон где-нибудь на краснодарских пляжах стоят того. Или можно слетать за границу, куда пускают без визы.
Октябрь: совмещаем работу и отпуск
В октябре всё так же, как в сентябре: праздников нет и 22 рабочих дня. Можно взять отпуск на 5 дней (например, с 12-го по 16-е) и превратить их с выходными в 9. Расчёт отпускных такой: 100 000 / 29,3 × 5 = 17 065 руб.
И посчитаем расклад по работе за 17 трудовых дней: 100 000 / 22 × 17 = 77 273 руб. Общие октябрьские деньги у тебя выйдут такими: 17 065 + 77 273 = 94 338 руб.
Вердикт. Брать отпуск на недельку и ехать отдыхать, например, на тёплое море в Турции! Потеря в доходах будет не очень велика — около 5,5 тыс. руб.
Ноябрь: лучше поработать, но можно отдохнуть 5 дней за 2 отпускных
20 ноябрьских рабочих дней лучше потратить на корпоративный труд, так как дни в этом месяце дорогие. Но есть вариант отдохнуть 5 дней, а использовать при этом под отпуск только 2 рабочих. День народного единства (4 ноября) в 2026 году выпадет на среду — можно взять отпуск 5-го и 6-го числа, и получатся каникулы с 4 по 8 ноября. На отпускные получишь: 100 000 / 29,3 × 2 = 6826 руб.
А за 18 трудовых дней тебе выдадут вот столько зарплаты: 100 000 / 20 × 18 = 90 000 руб. По итогу у тебя получится: 6826 + 90 000 = 96 824 руб.
Вердикт. В идеале лучше отработать весь месяц, а на ноябрьские выходные устроить мини-путешествие в России. Но если хочется подольше отдохнуть, можно привязать пару отпускных дней к 4 ноября — потеря в доходе будет чуть больше 3 тыс. руб.
Декабрь: хитрая схема для бооольшого отдыха и хорошей зарплаты
Смотри, в декабре будет 22 рабочих дня. Можно отработать почти весь месяц, а в последнюю неделю взять три дня отпуска — с 28 по 30 декабря. С учётом того, что 26-е и 27-е числа будут выходными, а сразу после твоего отпуска начнутся новогодние праздники, у тебя получится дооолгий двухнедельный или даже больший отдых. Отпускные, кстати, будут такими: 100 000 / 29,3 × 3 = 10 239 руб.
Ну и что там по деньгам за работу: 100 000 / 22 × 19 = 86 364 руб. А по итогу за месяц: 10 239 + 86 364 = 96 603 руб.
Вердикт. Надо брать отпуск! Потеря в деньгах будет меньше 3,5 тыс. руб. Но пока большинство людей будет дорабатывать год, ты уже 26 декабря сможешь полететь на какой-нибудь горнолыжный курорт — например, за границей без визы.
Итоговая шпаргалка отпусков на 2026 год
Напоследок сделали таблицу, чтобы тебе было удобнее сразу спланировать свой отпуск. Только помни, что расчёты мы делали для зарплаты 100 000 рублей в месяц.
Когда брать отпуск
Ну что, весь расклад мы расписали, а дальше решать тебе. Лучше спланировать сразу несколько периодов для отдыха. Возьми одну часть отпуска в выгодный летний месяц для длительной поездки, а несколько оставшихся дней прилепи, например, к мартовским или майским праздникам для мини-путешествий. Планируй с умом, отдыхай на полную! А Островок всегда поможет найти отель для твоего идеального отпуска.
